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快速解决人才缺口的方法
  • 快速解决人才缺口的方法

    发表时间:2018/4/24 11:46:04  作者:dahe  

    经常听企业老板跟我讲,人才培养是个头疼的问题,公司发展需要大量优秀的人才,但是内部几乎无人可用,也不知该如何培养,从外面空降,成本高不说,一般稳定性差,做不多久就跟你拜拜了。愁啊!摆在老板们面

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      基于家族经销商生意,自身作为经销商业主,从事商品经销行业二十余年,期间在数个著名企业兼任业务经理及培训师等职。

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